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[mk_fancy_title strip_tags= »true » tag_name= »h1″ size= » » font_weight= »bold » letter_spacing= »1″ margin_bottom= »0″ font_family= »none »]Actionnaires dans l’entreprise[/mk_fancy_title]

Equalis Capital a pour raison d’être de diffuser l’actionnariat salarié dans les ETI et PME afin de rendre celles-ci plus pérennes, compétitives, responsables et équitables. Nous assistons sur le long terme les entreprises, principalement non cotées, qui partagent la valeur avec celles et ceux qui la créent.

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[mk_fancy_title strip_tags= »true » tag_name= »h1″ size= » » font_weight= »bold » letter_spacing= »1″ margin_bottom= »0″ font_family= »none »]Baromètre de l’actionnariat salarié non coté[/mk_fancy_title]

L’édition 2024 du Baromètre de l’actionnariat salarié non coté publié chaque année par Equalis Capital est disponible. Vous pouvez la télécharger en cliquant sur le lien ci-dessous.

L’indice Equalis

qui reflète la valorisation de 72 entreprises non cotées à actionnariat salarié (essentiellement des ETI), affiche une progression de 13,9% en 2024 et de 158% sur 5 ans.

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[mk_fancy_title strip_tags= »true » tag_name= »h1″ size= » » font_weight= »bold » letter_spacing= »1″ margin_bottom= »0″ font_family= »none »]Philanthropie : Fonds de dotation Equalis Odyssée[/mk_fancy_title]

Grâce à ses mécènes, le Fonds de dotation Equalis Odyssée contribue à financer la transmission d’entreprise aux salariés dans les PME de moins de 50 personnes

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